Stärken-Kompass
Von Schwierigkeiten zu Stärken
Für arbeitsmarktferne Kund:innen ohne klare berufliche Perspektive – wir helfen beim Einstieg in den passenden Job.
Die Maßnahme unterstützt dabei, Stärken, Fähigkeiten und Potenziale zu erkennen und realistische berufliche Perspektiven zu entwickeln. Gemeinsam mit einer persönlichen Coach:in wird ein individuelles Berufsprofil erstellt und ein passendes Berufsziel definiert.
Weitere Vorteile
- Individueller Einstieg möglich
- Persönliches Coaching
- Maßgeschneiderte Unterstützung
Zu Beginn steht eine umfassende Stärkenanalyse (Eignungs- und Kompetenzfeststellung) im Mittelpunkt. Motivation, Fähigkeiten und Kompetenzen werden erfasst, um eine klare Orientierung und realistische Zielplanung zu ermöglichen.
Zusätzlich wird Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen sowie ein praxisnahes Bewerbungstraining angeboten.
Flyer herunterladenWas Sie erwartet
1. Analyse
- Feststellung Ihrer Person und Ziele
- Aufnahme und Beratung bisheriger vermittlungsrelevanter Hemmnisse
- Feststellung der fachlichen und sozialen Kompetenzen (Assessment)
- Stärken-Schwächen-Analyse
2. Berufliche Orientierung
- Erarbeiten der beruflichen Wünsche und Ziele
- Umsetzung in realistische Perspektiven
- Einarbeitung in Jobcenter Digital
3. Selbstvermarktung
- Bewerbungsbörsen erkunden
- Bewerbungsunterlagen erstellen und überprüfen
- Bewerbungstraining (inkl. Telefongespräche, Vorstellungsgespräche einüben)
4. Netzwerkarbeit
- Reaktivierung eigener/fremder Netzwerke
- Stärkung der öffentlichen Präsenz
- Reflektion der eigenen Lebenssituation
- Gesamtdauer: max. 6 Monate / max. 100 UE
- Teilnahme in der Regel min. 2x wöchentlich
- Laufzeit und Umfang individuell anpassbar
- Flexible Hybridtermine: persönlich oder digital
- Gefördert über AVGS
- Individueller Einstieg jederzeit möglich
Werden meine Kosten übernommen?
- Für Kund:innen der Arbeitsagentur
- Für Kund:innen des Jobcenters
- Kostenlos für Kund:innen mit AVGS nach § 45 (Ziel 1) SGB III
Wenden Sie sich an Ihre Ansprechpartner:innen beim Jobcenter oder bei der Arbeitsagentur.
Unser Erfolg wird seit 2001 von einem großen Netzwerk regionaler Akteur:innen, insbesondere Arbeitgeber:innen, begleitet.